Право на отдыхКаждый имеет право на отдых. Работающему по трудовому договору гарантируются установленные федеральным законом продолжительность рабочего времени, выходные и праздничные дни, оплачиваемый ежегодный отпуск - ТАК ЛИ ЭТО ? Давайте поговорим об этом ...
А если проработаешь год, в отпуск можно уйти когда захочешь или кагда пошлют? И законно ли это когда зимой посылают в отпуск против желания работника?
У меня дядя работает в крупной государственной фирме, так вот там в отпуск можно уйти, когда захочешь... только если остались места. Ну то есть есть какие-то квоты: в июле столько человек отправим, в декабре - столько. Естественно, мест летом НЕТУ, потому что начальники повыше всё разбирают.
К слову о большом начальстве: знали бы вы, как дядя и остальные работники это начальство не любят. То есть если начальники не приходят, день прошел хорошо. А когда эти гады заявятся, все насмарку. А они еще и все отпуска разбирают!
К слову о большом начальстве: знали бы вы, как дядя и остальные работники это начальство не любят. То есть если начальники не приходят, день прошел хорошо. А когда эти гады заявятся, все насмарку. А они еще и все отпуска разбирают!
А Вы сами когда-нибудь работали?
Представляете, что такое работать и не иметь права голоса.
Ладно уж хоть 28 дней в году можно не видеть всех этих начальников.